Интервью бывшего генерального директора Apple

Джон Скалли (John Sculley), экс-генеральный директор Apple, известен всем в первую очередь по своей особенной роли в истории компании. Человек, по сути выгнавший Стива Джобса из Apple в 1985 году, сегодня смотрит на свои поступки иначе.

— так оценивает Джон следствие своего десятилетнего управления купертиновской компанией.

Немного предыстории. Прежде чем прийти в команду Джобса, Джон Скалли успешно работал в качестве президента компании Pepsi. В 1983 совет директоров Apple пригласил Джона на работу в качестве CEO. Почему совету понадобилось приглашать человека со стороны на столь высокую должность? Потому что они посчитали Джобса слишком молодым для того, чтобы быть главой своей собственной компании.

— Джон Скалли

Новоиспечённому CEO дали более высокие полномочия в маркетинге, а Стиву — в технологиях. В теории Джобс находился под подчинением Джона, но балансом сил там даже и не пахло. Судите сами: Джобс был председателем совета директоров, крупнейшим акционером компании и полностью контролировал подразделение Apple, занимающееся компьютерами Mac.

Проблема, как считает Джон, была изначально спровоцирована советом директоров. Им следовало бы заботиться не только о том, согласится ли Стив на предложенную ими кандидатуру CEO. Гораздо важнее было проанализировать, станет ли подобное назначение для компании в будущем.

Джон не отрицает, что почти все его успехи на этой должности были связаны с воплощёнными в мир концептами, созданными еще при Стиве. Пытаясь как-то снизить негативное влияние ухода со-основателя из Apple, Скалли пытался продолжить политику компании, исходя из Джобса.

Нельзя сказать, что у него плохо получилось: на своём посту он добился увеличения продаж продукции компании с 800 миллионов долларов до 8 миллиардов.

Но в 1993 году, когда акции и доходы Apple стремительно упали, Джон сам был уволен из компании единогласным решением совета директоров. И до сих пор, спустя 25 лет после начала всей этой истории, Стив Джобс не простил увольнение бывшему CEO.

А сам Скалли уже закрыл для себя эту тему:

Какие же принципы исповедовал Стив? Джон поделился одиннадцатью из них. Это:

красивый дизайн;

ориентация на пользовательский опыт;

отсутствие фокус-групп;

перфекционизм;

предвидение;

минимализм;

наём лучших из лучших;

внимание к деталям;

компактность;

отвергание неудовлетворительных результатов;